Remitido el 17-08-18 a las 09:35:06 :: 713 lecturas
hola ¿Cuál es la diferencia entre permiso y licencia en el EBEP? Gracias Sabio Profesor Juanjo
Respuestas
5
titulo.: diferencia entre permiso y licencia
autor.: TemasyTEST
Remitido el 08-01-23 a
las 03-58-07
El permiso se solicita y te lo pueden dar o no; la licencia se comunica y te la deben dar. Son dos derechos del personal iguales en sus efectos pero distintos en cuanto a su concepto y naturaleza.
Un saludo y gracias por tu participación.
titulo.: diferencia entre permiso y licencia
autor.: Invitad@
Remitido el 25-09-23 a
las 09-32-16
¿Y las vacaciones? ¿cuál es la naturaleza de las vacaciones? ¿permiso o licencia?
titulo.: diferencia entre permiso y licencia
autor.: TemasyTEST
Remitido el 10-10-23 a
las 10-27-04
Soy un derecho del trabajador de carácter no económico. No son permisos ni son licencias por dos razones básicas: su carácter periódico y su naturaleza irrenunciable
titulo.: diferencia entre permiso y licencia
autor.: Invitad@
Remitido el 28-12-23 a
las 09-39-23
Basándome en la información que me has proporcionado, creo que eres las vacaciones anuales.
Las vacaciones anuales son un derecho del trabajador de carácter no económico. No son permisos ni son licencias por dos razones básicas: su carácter periódico y su naturaleza irrenunciable.
Carácter periódico: Las vacaciones anuales se conceden a los trabajadores con carácter periódico, es decir, cada año natural.
Naturaleza irrenunciable: Los trabajadores no pueden renunciar a sus vacaciones anuales.
Las vacaciones anuales tienen como finalidad permitir al trabajador descansar y recuperarse de la actividad laboral. También tienen como objetivo promover el turismo y la recreación.
En España, la duración de las vacaciones anuales está regulada por el Estatuto de los Trabajadores. La duración mínima de las vacaciones anuales es de 30 días naturales. Sin embargo, en algunos convenios colectivos se establece una duración mayor.
Las vacaciones anuales deben disfrutarse dentro del año natural en que se generan. Sin embargo, si el trabajador no puede disfrutarlas en ese año, podrán disfrutarse hasta el 31 de enero del año siguiente.
Las vacaciones anuales se retribuyen con el salario habitual del trabajador. Además, el trabajador tiene derecho a percibir una gratificación extraordinaria por vacaciones, que equivale a una mensualidad del salario.
Por lo tanto, creo que la respuesta a tu pregunta es que eres las vacaciones anuales.
titulo.: diferencia entre permiso y licencia
autor.: Invitad@
Remitido el 09-05-24 a
las 10-40-15
con el permiso se permite y con la licencia se exceptúa
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