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[Ultimo Mensaje 18-04-24 06:17:43] Insertado Test sobre Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la Ley; Igualdad y Conciliación. La Unidad de Igualdad de la Universidad de Córdoba: organización y funcionamiento. [9 Lecturas]

[Ultimo Mensaje 18-04-24 05:59:04] Insertado Test sobre La Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales: El Derecho a una protección eficaz en materia de Seguridad y Salud. El Delegado de Prevención; el Comité de Seguridad y Salud. [14 Lecturas]

[Ultimo Mensaje 18-04-24 05:43:06] Insertado Test sobre El Personal al Servicio de la Universidad de Córdoba: Reglamento para la provisión de puestos de trabajo del Personal de Administración y Servicios Funcionario. IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las universidades públicas de Andalucía: normas de organización del trabajo. [10 Lecturas]

  

:: Test Oposiciones Auxiliar Administrativo Junta de Andalucía Repaso [12] Igualdad de Género e Integración de la Transversalidad ::

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1.- El Mainstreaming de género se ha venido configurando como la estrategia más adecuada para el avance en la incorporación del principio de igualdad entre mujeres y hombres en las políticas públicas desde su formulación en la ...

 

a) IV Conferencia Internacional de la Mujer (Dubai, 1995)

b) IV Conferencia Internacional de la Mujer (San Francisco, 1995)

c) IV Conferencia Internacional de la Mujer (Beijing, 1995)

d) IV Conferencia Internacional de la Mujer (Granada, 1995)

 

2.- La vigencia del I Plan estratégico para la Igualdad de Hombres y Mujeres se extendió hasta el año ...

 

a) 2013

b) 2017

c) 2016 prorrogándose hasta el actual 2017

d) 2012

 

3.- Las Unidades de Igualdad de Género aparecen en...

 

a) El Parlamento Andaluz

b) La Comisión Interdepartamental

c) Cada una de las Consejerías de la Junta

d) El Consejo de Participación de la Mujer

 

4.- El impulso de las relaciones entre las distintas Administraciones, instituciones y agentes sociales sustentadas en los principios de colaboración, coordinación y cooperación, para garantizar la igualdad entre mujeres y hombres forma parte de la ...

 

a) Coordinación para la transversalidad

b) Estructuración de la organizatividad de género

c) Transversalidad de la coordinación organizativa de género

d) Estructura para la puesta en marcha del género de la transversalidad

 

5.- La ley  para la promoción de la igualdad de género en Andalucía aparece publicada en el año ...

 

a) 1995

b) 2002

c) 2005

d) 2007

 

6.- No integra el Derecho Internacional en materia de mainstreaming de género...

 

a) Tratado de Ámsterdam (1997)

b) Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres

c) Agenda social europea (Lisboa, 2001)

d) Reglamento general de los fondos estructurales (2000-2006 y 2007-13)

 

7.- Dentro de la Comisión de coordinación de las políticas autonómicas y locales para la igualdad de género no encontramos representantes de...

 

a) La Administración de la Junta

b) Las Diputaciones Provinciales

c) Los Ayuntamientos

d) Si que encontramos representantes de todos los que en las alternativas anteriores se indica

 

8.- El Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres de Andalucía es un mecanismo de coordinación ...

 

a) Interna

b) Pendiente

c) Externa

d) Reglamentaria

 

9.- Se refiere a un primer momento en el campo de la intervención pública para la igualdad de género, consistente en la puesta en marcha de medidas dirigidas a establecer la igualdad formal entre hombres y mujeres, especialmente a través de la legislación en materia de no discriminación por razón de sexo y de mecanismos que garanticen su cumplimiento.

 

a) Reparar

b) Adaptar

c) Transformar

d) Eliminar

 

10.- ¿Cuál de las siguientes definiciones lo sería de manera más propia del llamado mainstreaming de género?

 

a) la necesidad de incorporar el enfoque de la igualdad de género en la toma de decisiones y en la gestión de las políticas públicas de manera transversal.

b) integración de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la elaboración, ejecución y seguimiento de todas las políticas.

c) estrategia que ha de implicar a toda la organización en la que se pone en marcha

d) integración de los principales aprendizajes que pueden extraerse de las diferentes metodologías de aplicación de la estrategia en el ámbito internacional, estatal y autonómico

 

 

 

 

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