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:: Test Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social ::

Tiempo de realización de la prueba.:

 

Usuario.: 

1.- Principio en virtud del cual las personas con discapacidad deben poder llevar una vida en igualdad de condiciones, accediendo a los mismos lugares, ámbitos, bienes y servicios que están a disposición de cualquier otra persona

 

a) Vida independiente

b) Normalización

c) Inclusión social

d) Accesibilidad universal

 

2.- ¿Cuál de los siguientes no sería un principio del texto refundido de la Ley General de los derechos de las personas con discapacidad y su inclusión social?

 

a) Integración civil

b) Accesibilidad universal

c) Diseño universal

d) Transversalidad de las políticas en materia de discapacidad

 

3.- Los procesos o cualquier otra medida de intervención dirigidos a que las personas con discapacidad adquieran su máximo nivel de desarrollo y autonomía personal se identifican como ...

 

a) Integración transversal

b) Atención transversal

c) Atención integral

d) Transversalidad integral

 

4.- Dentro de las medidas de acción positiva el art. 30 de la Ley dispone que se adoptarán las adecuadas para facilitar el estacionamiento de vehículos automóviles por ...

 

a) Las Administraciones Públicas

b) El Estado, las Comunidades Autónomas y las Entidades Locales

c) Los Poderes Públicos

d) Los Ayuntamientos

 

5.- En los proyectos de viviendas protegidas, se programará un mínimo  con las características constructivas y de diseño adecuadas que garanticen el acceso y desenvolvimiento cómodo y seguro de las personas con discapacidad Dicho mínimo será conforme el art. 32 del Decreto Legislativo de un...

 

a) 10 por ciento

b) 20 por ciento

c) 4 por ciento

d) 25 por ciento

 

6.- Las personas con discapacidad pueden ejercer su derecho al trabajo a través de diferentes tipos de empleo recogidos en el art. 37 de la norma Tales tipos son:

 

a) Empleo ordinario, protegido y autónomo

b) Empleo ordinario, tutelado y autónomo

c) Empleo ordinario, tutelado y protegido

d) Empleo ordinario, tutelado, protegido y subvencionado

 

7.- En cuanto a la cuota de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad ¿cuantos trabajadores corresponderían a una empresa privada con 100 trabajadores?

 

a) Uno

b) Dos

c) Cuatro

d) Cinco (uno por cada veinte)

 

8.- La ausencia de toda discriminación, directa o indirecta, por motivo de o por razón de discapacidad se denomina en la norma ...

 

a) Discriminación directa

b) Discriminación indirecta

c) Igualdad de oportunidades

d) Acción positiva

 

9.- Las medidas específicas para garantizar la igualdad de oportunidades, la no discriminación y la accesibilidad universal se aplicarán en diversos ámbitos referidos en el artículo 5 del RDL NO sería uno de tales ámbitos...

 

a) Espacios públicos urbanizados, infraestructuras y edificación

b) Régimen de la herencia y derecho sucesorio

c) Patrimonio cultural, de conformidad con lo previsto en la legislación de patrimonio histórico

d) Telecomunicaciones y sociedad de la información

 

10.- Dentro del sistema especial de prestaciones sociales y económicas para las personas con discapacidad NO queda recogido en el art. 8 de la norma ...

 

a) Asistencia sanitaria y prestación farmacéutica

b) Subsidio de movilidad y compensación por gastos de transporte

c) Rehabilitación y habilitación profesionales

d) Todas las prestaciones especiales que se indican están comprendidas en el artículo 8 de la norma

 

 

 

 

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