1.- ¿Cuál es una función principal del Ayudante de Asistencia Interna y Ceremonial en el apoyo a los órganos colegiados del Ayuntamiento?

a) Realizar auditorías financieras de los presupuestos municipales.
b) Asistir en la preparación y documentación de sesiones del Pleno y Comisiones.
c) Gestionar el inventario de vehículos del parque móvil.
d) Diseñar planes urbanísticos para la ciudad.

2.- En el ámbito ceremonial, ¿qué tarea específica corresponde a este puesto durante actos oficiales?

a) Coordinar la logística de eventos protocolarios, como recepciones y ceremonias.
b) Elaborar informes estadísticos sobre el tráfico vial.
c) Supervisar la limpieza de las dependencias administrativas.
d) Procesar solicitudes de licencias de obras.

3.- ¿Cómo contribuye el Ayudante en la asistencia interna relacionada con la comunicación de acuerdos municipales?

a) Velar por la correcta comunicación y certificación de acuerdos del Pleno.
b) Organizar campañas publicitarias en redes sociales.
c) Realizar inspecciones sanitarias en mercados.
d) Gestionar contratos de suministros energéticos.

4.- Según el Reglamento Orgánico del Ayuntamiento de Alicante, ¿qué rol juega este puesto en la estructura de las Áreas de Gobierno?

a) Apoyo en la ordenación jerárquica y ejecución de funciones delegadas por el Alcalde o Concejales.
b) Dirigir equipos de mantenimiento de jardines.
c) Evaluar el impacto ambiental de proyectos urbanísticos.
d) Administrar fondos europeos para subvenciones.

5.- ¿Cuál es una función específica en materia de fe pública y notificaciones?

a) Firma y notificación de publicaciones de actos y acuerdos de órganos colegiados.
b) Coordinar el registro de patentes y marcas locales.
c) Supervisar el control de plagas en espacios públicos.
d) Organizar talleres educativos para la comunidad.

6.- En las convocatorias de estabilización de empleo, ¿qué tipo de apoyo administrativo se enfatiza para este puesto?

a) Tramitación de documentos y asistencia en procedimientos de estabilización de plazas interinas.
b) Gestión de emergencias sanitarias.
c) Diseño gráfico de carteles municipales.
d) Análisis de datos demográficos.

7.- ¿Qué aspecto ceremonial incluye la preparación de distinciones y honores en eventos del Ayuntamiento?

a) Organización de la precedencia protocolar en recepciones oficiales y entrega de medallas.
b) Mantenimiento de archivos históricos fotográficos.
c) Control de accesos en aparcamientos públicos.
d) Elaboración de presupuestos para fiestas locales.

8.- En el contexto de servicios especiales, ¿cuál es una tarea inherente al puesto relacionada con la Secretaría General?

a) Colaboración en la secretaría de órganos colegiados, actuando como fe pública en actos.
b) Supervisión de obras públicas en vías urbanas.
c) Gestión de quejas ciudadanas sobre ruido.
d) Coordinación de voluntarios en programas sociales.

9.- ¿Qué función interna se deriva de la Ley de Bases de Régimen Local para este rol?

a) Apoyo en la fiscalización interna de la gestión económica, bajo supervisión de la Intervención.
b) Realización de peritajes técnicos en construcciones.
c) Promoción turística internacional.
d) Entrenamiento de personal en ciberseguridad.

10.- Durante las pruebas selectivas para este puesto, ¿qué se evalúa como competencia clave en supuestos prácticos?

a) Capacidad para resolver escenarios de asistencia en actos protocolarios y documentación interna.
b) Habilidades en programación de software contable avanzado.
c) Conocimientos en veterinaria municipal.
d) Experticia en restauración de monumentos históricos.